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企業內訓之精英團隊特訓課程

來源:本站   發布時間:2013-11-05

精英團隊特訓課程情況:
 “優勝劣汰,適者生存”, 是企業在競爭中的唯一法則。在競爭異常激的市場中,企業要想在市場求得生存、發展,除了要有先進的理念,正確的決策,以及滿足市場所需的產品,還需要上下一心、勇往直前的團隊來執行。也就是說,團隊是決定勝負的關鍵,是“能撬起整個市場的支點”。
本課程特點:
企業價值觀的滲透,團隊的建立,體會團隊的行為中個人角色的確定有效溝通的重要性,引爆和激發團隊成員的思維,我們要打造的是這樣標準的精英團隊:
1、具有崇高目標的團隊
2、善于學習的團隊
3、勇于創新的團隊
4、自律自覺的團隊
5、具有凝聚力的團隊
6、主動積極和高績效的團隊
7、具有高度的危機意識和靈敏的市場反應能力的團隊
8、追求不斷成功的團隊
精英團隊特訓課程方式
作為成人培訓,必須根據成人的學習特點,更多地采用參與式、體驗式的培訓方法,通過設置與學員實際工作環境相關能夠挑戰學員心理、生理承受能力極限的項目、游戲,通過營造讓學員挑戰極限的環境氛圍,讓學員去體驗,獲得切身的感受、體會,再通過培訓師的激勵引導,讓學員獲得心靈上的震撼、升華,達到培訓需要的效果。
本課程培訓效果:
一個國家的發展和前進,靠的是國家里30%的人,而這30%的人也就是國家的精英團隊, 一個公司的發展和壯大,靠的是公司里30%的人,而這30%的人也就是公司的精英團隊,我們要打造出有鐵的紀律,團隊成員個個都是精英的高效團隊。
精英團隊特訓課程適合對象: 
1、公司的全體職員;公司或部門剛成立或新組建,期望全體人員同心協力,提升團隊精神,共創佳績。
2、跨職能部門的團隊;原先公司各部門工作相對獨立,但現在需要更多的部門間的協作配合,形成大團隊的意識,減少隔閡,提高公司效率。
3、公司或部門合并,期望來自不同團隊的成員更好融合,提升團隊績效。
4、公司部門溝通不足,期望各部門更有效的合作配合,知識共享,增強企業凝聚力,提高企業運作效率。
5、員工長時間工作,身心疲憊,期望團隊振奮士氣或者作為一種成績的獎勵。
6、期望公司中高層切身體驗團隊合力和感受團隊精神,進而對團隊有清晰的認識與把握。

上個培訓項目:體驗式培訓之生命之旅下個培訓項目:企業拓展年會
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